Предупреждение: у нас нет цензуры и предварительного отбора публикуемых материалов. Анекдоты здесь бывают... какие угодно. Если вам это не нравится, пожалуйста, покиньте сайт. 18+

Анекдот №875577

А давайте узаконим четырехдневную рабочую неделю с выходным в среду!
+567
Чтобы оставить комментарий, необходимо авторизоваться. За оскорбления и спам - бан.
21 комментарий, показывать
сначала новые

NeVasia04.04.2017 10:47:53

В Канаде на одной фирме ввели четырех дневную неделю по 9 часов (у них 36 часов) с тремя выходными по согласованию с профсоюзом. Никаких проблем. Заключили договор с турфирмой - 3 дневные туры.

+0
ответить

reaper10.03.2017 03:12:17

Экспериментируя над своими возможностями я понял что работать по максимуму больше чем 5 дней подряд не получается, возникают срывы режима, резко падает производительность. Думаю что это не только я один такой утомляемый. Поэтому и нужно два дня чтобы отвлечься, заняться бытом, забыть про всё... чтобы в понедельник с чистой головой опять нырнуть в любимое дело. Появление этого анекдота как-то связано с вырождением генофонда?

+1
ответить

Янги➦reaper10.03.2017 08:09:49

reaper
Это смотря на кого работать. Работая на себя, выходных дней не имеешь. А уж про отпуск и говорить не приходится.
Попробуй. Понравится.

+0
ответить

NeVasia➦Янги04.04.2017 10:51:51

Болезнь называется трудоголик. Когда на себя - ладно. А когда это хозяин фирмы проблема. Он с утра провел совещание, обед - деловая встреча в ресторане до 10 вечера - рабочий день 12 часов. В субботу гольф-клуб - встреча с депутатом, сауна, девочки. В воскресенье - охота с губернатором - 7 дневная рабочая неделя.

+0
ответить

All_eXe10.03.2017 01:21:33

Международная организация труда (МОТ) еще в 2014 предлагала своим членам, в число которых входит и Россия, перейти на четырехдневную рабочую неделю. Многие не поддержали данную идею, Согласно исследованию Headhunter, в России лишь каждый десятый работодатель одобряет уменьшение рабочей недели до четырех дней, а каждый четвертый — категорически против, причем более половины из них не убедило бы и уменьшение зарплат работникам. Большинство трудящихся (67%) также не согласились бы на такие перемены.

+1
ответить

Ярополк➦All_eXe10.03.2017 07:48:34

Увы, у нас даже самые прогрессивные бизнесмены никак не научатся мерить рабочий день иначе, чем жопо-часами.

+-1
ответить

Вова из Владимира09.03.2017 20:45:09

Здесь только один вопрос: есть ли такая работа, которую не может сделать за человека робот?

+0
ответить

oleg6709.03.2017 16:39:23

50 лет назад (7 марта 1967 г.) СССР перешел на пятидневную.рабочую неделю Анекдот в тему :)

+2
ответить

MegaLoshara09.03.2017 15:10:30

Никто не запрещает прямо сейчас - идешь и договариваешься. Сначала на половину дня "по семейным делам" и "если что я удаленно и на телефоне", потом полностью день удаленно, чтобы привыкли. Ну а дальше дело техники, организовать работу настолько хорошо, чтобы не приходилось отвлекаться от выходного в среду.

+1
ответить

Питон09.03.2017 14:45:01

Где? Где?? Где??? Где проголосовать "за", на какую кнопку нажать?!!!

+1
ответить

s300009.03.2017 13:45:12

а давай вообще не работать. Прям рыдаю от смеха

+1
ответить

Виталий_09.03.2017 12:53:16

Предлагаю более радикальное решение.
Наоборот работать только в среду. И сделать её
коротким днем.

+1
ответить

Dmitry Karpov09.03.2017 12:03:34

А зарплата тоже будет урезана пропорционально рабочему времени?

+1
ответить

Gummy_777➦Dmitry Karpov09.03.2017 12:50:09

Чем 40 часов в неделю ни хрена не делать, я лучше 20( в сумме) ПОРАБОТАЮ и получу в 2 раза больше.

+0
ответить

oio09.03.2017 10:37:41

И в понедельник чтобы тоже не работать.

+0
ответить

Киморкин09.03.2017 10:08:09

Когда-то было круто быть обладателем мобильника. В каких-то южноамериканских странах в барах народ даже крутил напоказ игрушки, внешне имитирующий настоящую мобилу. А вот был период, сразу после первого дефолта, когда иметь рабочий телефон стало круче, чем мобильный.
Круто конечно, иметь три, четыре, пять выходных на неделе. Но иметь хорошую работу - еще круче.

+2
ответить

LIDFGMOEIGBPO➦Киморкин09.03.2017 11:41:37

Круто иметь не работу а нормальный постоянный заработок нередко это две разные вещи в России как минимум.

+2
ответить

Киморкин➦LIDFGMOEIGBPO09.03.2017 12:01:45

По опыту уже работодателя могу сказать что постоянный заработок развращает. Человек к нему быстро привыкает, начинает его рассматривать как нечто должное. И никакого отношения к качеству выдаваемого результата.

+1
ответить

LIDFGMOEIGBPO➦Киморкин09.03.2017 12:23:11

Ага ты значит из тех *работадателей* кто делает ставку на текучку кадров в ущерб качеству сотрудников ? Тебя в школе умные тёти не учили что рабский труд наименее эффективный ? Поэтому ты скромный никому не известный Кикиморкин не Билл Гейтс и не Марк Цукерберг которые владеют успешнейшим многомиллиардным бизнесом которые платят своим лучшим работникам умопомрачительные зарплаты позволяют иметь свободный рабочий график в обмен на их высокопродуктивную работу.

+-2
ответить

Киморкин➦LIDFGMOEIGBPO09.03.2017 13:06:54

Не хами. Сам-то хоть пару строк эффективно работающей программы напишешь? А я ставлю задачи людям и они их решают. А иногда и не состоянии решить - трудность задач такова, что человек или в состоянии решить эту задачу, или не в состоянии, хоть золотом его осыпь.

+4
ответить

Alex77709.03.2017 09:18:08

Жириновский давно обещал.

+3
ответить
  • Вконтакте
  • Facebook

Общий рейтинг комментаторов
Рейтинг стоп-листов

Статистика голосований ▼
Рейтинг@Mail.ru